Voor talentvolle academici biedt ProRail twee traineeprogramma’s, die als opstap kunnen dienen naar een (financiële) managementfunctie: het management traineeship en het financieel management traineeship. Tijdens het traineeship doe je in twee jaar drie of vier opdrachten bij verschillende bedrijfseenheden. Bij het financieel management traineeship ligt de nadruk op financiën en vervul je minimaal twee opdrachten bij een financiële afdeling. Naast de opdrachten word je in beide programma’s een uitgebreid trainingsprogramma aangeboden. Een mentor vanuit het hoger management begeleidt je gedurende het hele traject.
Tijdens de opdrachten ben je verantwoordelijk voor je eigen resultaten. De eerste opdracht krijg je van ons, voor de andere drie opdrachten ga je zelf op pad. Het is aan jou om een passende en uitdagende opdracht te vinden. Er zijn veel mogelijkheden binnen ProRail en met de juiste inzet krijg je veel kansen.
Het trainingsprogramma bestaat uit verschillende trainingen en intervisiebijeenkomsten gedurende de twee jaar. Onderwerpen als zelfmanagement, performance management en situationeel leiderschap komen aan de orde. Tijdens de trainingen word je uitgedaagd om uit je ‘comfort zone’ te stappen en je eigen grenzen te verleggen. Maar je bent niet alleen tijdens trainingen bezig met je ontwikkeling. Je kijkt ook regelmatig terug op wat je geleerd hebt en of je onontdekte talenten hebt. De gesprekken met collega’s en ontdekkingen tijdens de opdrachten dragen hier ook aan bij. Hiernaast heb je met een klein, vast groepje regelmatig intervisiebijeenkomsten. De intervisiebijeenkomsten geven je de mogelijkheid om praktijksituaties te bespreken en van elkaars ervaringen te leren.
Er zijn verschillende personen die je begeleiden gedurende het programma. Je buddy, een mede-trainee, maakt je wegwijs binnen ProRail. Je werkplekbegeleider begeleidt je dagelijks tijdens je opdracht en helpt je doel te verwezenlijken. Je mentor is er om ervaringen en ambities mee te delen.
Je kunt je het hele jaar aanmelden voor het traineeship. Als we je brief en CV hebben ontvangen, krijg je binnen tien werkdagen reactie. Als deze reactie positief is, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. De procedure bestaat verder uit een tweede gesprek, een assessment en tot slot een arbeidsvoorwaardengesprek. Als je deze procedure met succes afrondt, start je traineeship bij ProRail!
Ga naar de vacature: management trainee
Ga naar de vacature: financieel management trainee