Afdelingsmanager ICT Logistiek bijsturing

De afdeling ICT Logistiek bestaat uit een afdeling Informatiemanagement & Architectuur en 5 Competence Centers (CC). Elk CC maakt en beheert software ten behoeve van één of meerdere bedrijfsprocessen. Als afdelingsmanager van het CC Bijsturing sta je in nauw contact met de bedrijfsonderdelen waar jouw team ICT oplossingen voor ontwikkelt. Je zet jouw teamleden in hun kracht, je onderhoudt contact met de partners en stuurt op resultaat en financiën.

In het kort ben jij als afdelingsmanager ICT logistiek bijsturing bijsturing verantwoordelijk voor: 

• Beschikbaarheid (continuïteit) van het ICT landschap. 
• Doorontwikkeling van het ICT landschap in samenwerking met de gebruikers, waarbij je de aansluiting met de vraagkant én de softwareontwikkeling voortdurend optimaliseert.
• Je zet je team in zijn kracht en geeft ruimte voor persoonlijke én teamontwikkeling. Daarbij heb je een scherp oog voor de doelstellingen en gewenste resultaten van ProRail. 
• Je werkt samen met onze ontwikkelpartners en verdiept het partnerschap dat we hebben tot hechte samenwerkingsverbanden. Er is een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor het resultaat en leren van elkaar. 
• Je stuurt op adequate bezetting en de ICT begroting van jouw afdeling

Je bent lid van het Management Team van ICT Logistiek. Met dit team stuur je integraal op continue verbetering van de ICT-dienstverlening voor de Logistiek, zoek je proactief de samenwerking op en zorg je voor een doorvertaling van de ProRail strategie naar de concrete uitvoering. Ook verwachten we dat jij je inzet voor de doorontwikkeling van competenties en vakkennis van specifieke functies binnen ICT logistiek breed. Afhankelijk van kennis en affiniteit verdelen we specifieke aandachtsgebieden tussen de verschillende MT leden. 

Leiderschap bij ProRail
Je inspireert, coacht en motiveert je team en investeert zo in een duurzame relatie. Jij weet wat je wilt bereiken, hoe je dat wilt doen en realiseert dat ook in samenwerking met de stakeholders. In open en eerlijke gesprekken bespreek je de ingeslagen weg. Zit je samen op het goede spoor en wat is nodig om de doelen te bereiken? Zijn de prestaties mooi? Dan is een compliment ook zeer op zijn plek. 

In een sterke relatie help je elkaar verder. Dus je daagt je teamleden uit leiding te nemen over hun carrière. Je vraagt en geeft feedback en met vertrouwen zorg je ervoor dat iedereen zich optimaal kan ontwikkelen. Zo draag je bij aan de continue groei en vernieuwing die wij binnen ProRail wensen.

Leiderschap neem je ook richting je business partners, ontwikkelpartijen en ICT-collega’s waarbij je de gedragsprincipes van één ProRail omarmt en uitdraagt.

We bieden graag ruimte aan iedereen. Daarbij zien we talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. We zoeken naast een fijne manager voor het team ook een verrijking op het huidige MT ICT Logistiek.

Voor jou is er plaats in het team Bijsturing. Dit team heeft focus op softwareontwikkeling binnen het bijsturingslandschap waarbij we nauw samenwerken met verschillende stakeholders en partners. Enerzijds ben je bezig met het beheer van systemen, anderzijds vindt er een ontwikkeling plaats naar de vernieuwing van systemen op het gebied van bijsturing en incidentenregie. Jouw team bestaat uit ongeveer 25 bevlogen collega’s met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Denk hierbij aan ontwerpers, informatieanalisten en beheerders. Er hangt een prettige sfeer en er is een gemeenschappelijke drive om zaken goed en steeds beter te maken. Hierdoor is er ruimte voor interessante en kritische discussies met respect voor de mening van een ander. 

•    Direct een vast contract. Wij hebben vertrouwen in jou.
•    Een bruto maandsalaris tussen € 5.673 en € 8.685 o.b.v. 36 uur per week, schaal 10.
•    Daarbovenop 13,61% van jouw bruto salaris in de vorm van een Individueel KeuzeBudget (IKB). Dit budget is inclusief 8% vakantietoeslag en 3,25% decemberuitkering. 
•    Een NS-Business Card met TreinVrij (en een NS-Businesscard Daluren voor directe gezinsleden).  Of een kilometervergoeding van € 0,23/km onbelast bij maximaal 120 kilometer per dag.
•    170 vakantie-uren én de optie om tot 185 extra vakantie-uren bij te kopen vanuit jouw IKB.
•    Een mooie pensioenregeling bij het pensioenfonds Rail & OV. 

Wij kozen voor een kleine selectie uit onze arbeidsvoorwaarden. Maar we bieden je meer. Voor alle arbeidsvoorwaarden en onze CAO klik hier.

Bij ProRail vinden wij het belangrijk dat jij gewoon jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Als afdelingsmanager ICT logistiek bijsturing breng je sowieso mee:

• WO-denk- en -werkniveau met minimaal een afgeronde HBO-opleiding. 
• Minimaal 5 jaar  ervaring in een leidinggevende positie met een coachend karakter.
• Brede kennis van ICT zoals: financiële IT kennis, leveranciersmanagement en ontwikkelmethodieken Je krijgt energie van software-ontwikkeling, -architectuur en delivery en omarmt het agile werken. 
• Enthousiasme, een positief kritische blik en goede communicatieve skills (zowel Nederlands als Engels). 
• Proactiviteit, daad- en executiekracht en bewezen verandervermogen.

Wil je als afdelingsmanager ICT logistiek bijsturing werken aan de toekomst van Nederland én aan die van jezelf? Solliciteer voor 26 september. Toch eerst nog een vraag over de werving? Stel deze gerust aan recruiter Lieselot Simonis via lieselot.simonis@prorail.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met collega-afdelingsmanager Han Breurken via han.breurken@prorail.nl. 
 
Binnen 5 dagen na de sluitingsdatum krijg je onze reactie. Het gesprekscarrousel vindt plaats in oktober. Je hebt dan twee sollicitatiegesprekken met een afvaardiging van de afdeling, management en recruitment. We vragen je enkele dagen daarvoor een online assessment te maken voor het gesprek met de manager en recruiter als aanvulling op je cv en motivatie. Een IBB-gesprek (Inspraak bij Benoeming) en referentiecheck zijn onderdeel van deze procedure.

Bij de naam ProRail denken veel mensen in eerste instantie aan treinen. Toch zit het net even anders: we beheren de spoorwegnetwerken in Nederland. En wist je dat we in Nederland een van de drukste, betrouwbaarste en meest ingenieuze spoorwegnetwerken ter wereld kennen?

Hoe fijn is het dan ook dat we kunnen rekenen op onze ruim 5.000 diverse collega’s. Met elkaar houden we 7.000 kilometer spoor – en alles wat erbij komt kijken – veilig en in topconditie. Van mooie stations en een optimale dienstregeling tot goed onderhouden bruggen, tunnels, overgangen, wissels en seinen.