Direct naar de inhoud.
Met jouw expertise Nederland vooruithelpen.
Het Nederlandse spoorwegnetwerk is een van de drukste, betrouwbaarste en meest ingenieuze spoorwegnetwerken ter wereld. Daar werken we bij ProRail hard aan. Ook op kantoor en in ondersteunende functies. Jij werkt achter de schermen aan het beleid en de strategie van ProRail, aan het faciliteren van prettige werkplekken of aan het onderhouden van contacten met aannemers, overheden en vervoerders. Je kunt bij ons alle kanten op.
Het Nederlandse spoorwegnet is een van de drukste, betrouwbaarste en slimste ter wereld. Daar werken we bij ProRail hard aan. Ook op kantoor en in ondersteunende functies. Jij werkt achter de schermen aan het beleid, de strategie, fijne aan het faciliteren van prettige werkplekken of aan contact met aannemers, overheden en vervoerders. Bij ons kun je alle kanten op.
Hier vind je collega’s, wereldverbeteraars, pioniers, regiepakkers, doordenkers, verbinders en spoorliefhebbers. Al die verschillen maken ons uniek en krijgen bij ProRail volop de ruimte. Zo bedenken we creatieve oplossingen en kijken we altijd verder dan de vraag die vandaag op tafel ligt. Dat maakt jouw werk als bijvoorbeeld HR business partner, jurist, inkoper, beleidsmedewerker, facilitair professional, capaciteitsverdeler, accountmanager of communicatieadviseur inhoudelijk interessant en uitdagend.
Hier vind je collega’s, wereldverbeteraars, pioniers, regiepakkers, doordenkers, verbinders en spoorliefhebbers. Al die verschillen maken ons uniek en krijgen volop de ruimte. We bedenken creatieve oplossingen en kijken altijd verder dan de vraag die vandaag op tafel ligt. Dat maakt jouw werk inhoudelijk interessant en uitdagend.
Elke dag rijden er 5.500 treinen over het 7.000 kilometer lange Nederlandse spoor. En de cijfers laten zien dat de vraag naar treinvervoer blijft groeien. Daarom hebben we ondernemende collega’s nodig die alles op alles zetten om de dienstverlening van ProRail zo goed mogelijk in te richten. Werken bij ProRail betekent dat je bezig bent met je vak én met baanbrekende projecten die de treinen nog beter laten rijden.
Je zult werken aan projecten met grote belangen en een directe impact op de maatschappij. Houd je van die dynamiek en energie? Dan zit je hier helemaal op je plek. Geef publieksvoorlichting, neem nieuw talent aan, ondersteun het management, leid duurzaamheidsprojecten of geef juridisch advies. Wat jouw expertise ook is, bij ProRail draag je bij aan het verbinden, verbeteren en verduurzamen van Nederland.
Bij ProRail krijg je direct een vast contract. Want wij hebben vertrouwen in jou.
Een persoonlijk ontwikkelbudget tot € 1.000,- per jaar en veel mogelijkheden voor studie en training.
De kans om maximaal 2 christelijke feestdagen in te ruilen voor andere religieuze of culturele (feest)dagen naar keuze.
Met jouw frisse ideeën maak jij het verschil voor het spoor en de maatschappij. Waar je expertise ook ligt, jij bent onmisbaar voor de duurzame mobiliteit van Nederland. Dat zie je terug in de veelzijdigheid van je werk. Daarbij werk je intensief samen met betrokken collega’s. Ook kun je rekenen op uitstekende opleidingsmogelijkheden. Zo werk je met plezier en groei je optimaal.
Jij maakt het verschil voor het spoor en de maatschappij. Waar je expertise ook ligt, jij bent onmisbaar voor de duurzame mobiliteit van Nederland. Dat zie je terug in de veelzijdigheid van je werk. Daarbij werk je intensief samen met betrokken collega’s. Ook kun je rekenen op uitstekende opleidingsmogelijkheden. Zo werk je met plezier en groei je optimaal.
Laat zien wat je waard bent en toon je ambitie.
Nee, spoorervaring heb je niet nodig. Voor de meeste functies binnen Staf & Advies is ervaring in je eigen vakgebied belangrijker. Kennis van mobiliteit of infrastructuur kan helpen, maar is meestal geen vereiste.
Wat wel helpt, is interesse in de omgeving waarin ProRail werkt. Je werkt bij een organisatie met een belangrijke maatschappelijke opdracht: Nederland bereikbaar houden. Dat doen we als beheerder van een van de drukste spoornetwerken van Europa. Daarbij spelen thema's als infrastructuur, duurzaamheid, mobiliteit, belangen van politiek en bestuur en publieke verantwoording een belangrijke rol. Onze lijnen zijn kort maar niet altijd even snel. Maar ProRail is volop in beweging, waarbij we samenwerken aan resultaat voor de reiziger, de verlader en de omgeving.
Als je energie krijgt van een maatschappelijke relevante organisatie, voel je je binnen ProRail vaak snel thuis.
Binnen Staf & Advies zijn er veel verschillende functies, van HR-adviseurs tot juristen en van planners tot ecologen. Je werkt namelijk binnen een van de afdelingen die ProRail ondersteunen en adviseren: Human Resource Management, Communicatie & Externe Betrekkingen, Human Facility Management, Capaciteitsmanagement en Leefomgeving en Juridische Zaken & Vastgoed.
Misschien niet altijd direct zichtbaar, maar ook binnen Staf & Advies bij ProRail draag je bij aan de bereikbaarheid van Nederland.
ProRail kan haar werk alleen goed doen als de juiste mensen, middelen, processen en samenwerkingen op orde zijn. Daar leveren de afdelingen binnen Staf & Advies een belangrijke bijdrage aan.
Zo zorgt HR voor het aantrekken, ontwikkelen en behouden van collega's. Communicatie & Externe Betrekkingen verbindt ProRail met reizigers, omwonenden, media en bestuurders. Human Facility Management zorgt voor een prettige en goed ingerichte werkomgeving. Capaciteitsmanagement werkt aan de verdeling van ruimte op het spoor. Leefomgeving zorgt voor een goede balans tussen het spoor en de omgeving. En Juridische Zaken & Vastgoed ondersteunt bij juridische vragen en het beheer van gronden en gebouwen.
Welke afdeling of functie je ook hebt, jouw werk helpt collega's in de operatie, projecten en techniek om Nederland bereikbaar te houden.
Binnen ProRail komen veel verschillende belangen samen. We willen Nederland bereikbaar houden, werken steeds meer op een duurzame mainier aan het spoor en investeren in de toekomst. Tegelijk houden we rekening met reizigers, vervoerders, omwonenden, gemeenten, provincies en de Rijksoverheid.
Daardoor krijg je vaak te maken met onderwerpen die verder gaan dan je eigen expertise. Of je nu werkt in HR, Communicatie & Externe Betrekkingen, Human Facility Management, Capaciteitsmanagement, Leefomgeving of Juridische Zaken & Vastgoed: je werkt samen met collega's uit verschillende afdelingen om tot de beste oplossing te komen.
Dat maakt het werk afwisselend en uitdagend. Je kijkt niet alleen naar je eigen expertise, maar ook naar de invloed van jouw keuzes op de reiziger, de verlader en de omgeving.
